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    科學謀劃精準防控 打贏疫情防控殲滅戰

    作者: 來源: 發布于:2021/1/29 10:18:56 點擊量:

      20211月份石家莊藁城市疫情爆發以來,敬業集團迅速成立疫情防控指揮部,由敬業集團副總經理康雪元任總指揮,紀檢部部長張全慶任副總指揮、安全部部長盧振方負責集團疫情防控具體布控安排。生產系統同步成立以生產部部長韓曉峰為組長、各事業部一把手為組員的疫情防控指揮小組,負責疫情防控工作具體組織實施,系統各個部門共同參與,科學、高效、有序開展疫情防控工作,實現了新冠病毒的有效防控。

    1、成立疫情防控小組 建立健全疫情防控責任制 層層壓實責任

    疫情發生后,生產系統在康雪元副總的正確帶領下迅速成立了疫情防控指揮小組,建立健全疫情聯防聯控責任制,制定疫情防控工作方案及應急預案,全員建立一人一檔。各級領導層層簽訂疫情防控責任狀,將疫情防控工作細化至每一名干部員工,強化責任意識,壓實各級責任。

    2、狠抓措施落地 為安全生產保駕護航

    在康雪元副總的帶領下,每天召開疫情防控調度會,科學部署疫情防控重點工作,積極與政府部門協調防疫情、保生產措施,建立健全疫情防控管理登記制度,每天組織開展體溫測量、消毒、人員排查等工作。建立消毒制度,定期對會議室、值班室、辦公室等人員集聚區域進行全面消毒。針對疫情發展態勢,生產系統結合生產狀況,科學謀劃調度,分批次壓減、優化上班人員,通過采取網絡辦公、居家辦公等方式,最大限度減少人員聚集。110日生產系統上班人員由12040人壓減優化至9283人,壓減比例22.3%。115日,再次對上班人員進行優化壓減至7505人,壓減比例達37.7%。

    3、高效 準確 迅速完成核酸檢測工作

    生產系統成立以安全部牽頭,各事業部主管安全副部長為責任人的核酸檢測小組,堅守核酸檢測“陣地”,負責組織、協調、配合核酸檢測工作。16日至今,共開展5次核酸檢測,生產系統廠內檢測48000人(含外協),平均每次核酸檢測用時1.5天,有力保障了核酸檢測工作的高效、準確、安全的順利開展。

    4、克服困難 精準謀劃 做好物料供應 保障安全生產解決民生問題

    受疫情影響,原燃料進廠及成品出廠困難,物料緊缺,重點是焦炭供應嚴重不足,被迫安排3座高爐停爐,其他高爐還得根據焦炭日到貨量輪流安排檢修,嚴重影響了周邊百姓的供暖問題和生產安全運行。為避免集團大范圍的停產造成安全隱患及保證周邊居民的供暖,生產部一方面抽調內部搬倒車倒運大料場焦炭7.8萬噸補充,一方面及時聯合采購、物流多次同政府做工作開通了回舍站、宋家峪站、王子站汽車運輸線,緩解了焦炭緊張局面,維穩了在產高爐生產。

    5、團結協作 通力合作 保障火車站貨物及時卸車

    由于日趨嚴重的疫情影響,回舍站、三汲站裝卸車人員全部撤離,造成無人員卸車,接到采購部楊立坤部長的求助電話后,由生產部牽頭,一煉鐵、一煉鋼積極配合抽調45名員工成立突擊小分隊奔赴火車站卸車,保證了物料及時進廠。

    6、“駐廠” 他們逆風前行 勇于擔當 為了保障生產穩定順暢

    受疫情影響,縣城各小區、村莊受控,全部與敬業斷交,導致干部員工出不去、回不來,給生產帶來威脅。為打贏疫情保衛戰,打贏生產攻堅戰,實現兩手抓、雙勝利,為了確保疫情期間企業生產大局穩定,生產系統結合各單位實際,啟動關鍵崗位員工及干部駐廠工作預案,維持集團正常生產?笛┰笨傔B續兩三次組織生產系統召開緊急會議,重點部署員工駐廠相關工作,要求集團辦公室及各單位積極做好物資采購、住宿場所選址等后勤保障工作,全力解決留廠干部員工的吃住問題。在南北區公寓安排員工入住423人,同時給駐廠單位提供140個床位。并實時關注駐廠員工及外協人員吃飯問題,并為外協人員送去生活必須品,先后協調開放一煉鋼、三煉鐵食堂,確保駐廠員工能吃上熱飯、喝上熱水。切實將關愛員工落實到實處。

    7、在抗擊疫情期間涌現出許多突出人物和感人事跡

    張全慶部長、劉玉生主任多次深入一線,現場查看各單位及相關外協施工人員疫情防控措施落實情況,關注大家的吃住情況,深夜一兩點經?吹綇埐块L、劉主任還在幫助各單位解決問題、研究工作的身影,那里有問題他們總會第一時間趕到現場協助解決,充分體現了敬業干部大公無私,一心為公的人格魅力。

    安全部盧振方部長帶領大家奮戰在疫情防控一線,每天陪同部門全員一同加班、一同吃住,經常在深夜還能看到盧部長與全員29名人員緊張工作的樣子,大家加班加點一次次都按時完成核酸檢測、信息匯總上報等疫情防控工作,多次加班到深夜兩三點,沒有一個人喊過累,沒有任何人退出過,盧部長也是看到眼里記到心里,為大家購買方便面、雞蛋、火腿等生活物資,安全部用實際行動踐行了敬業人“打出去、沖上去”的敬業精神!

    集團健康管理中心趙亞明科長帶領24名醫護人員全力投入到全員核酸檢測,并積極與縣疫情防控中心溝通協調防疫物資,我們的醫護人員為了盡快完成核酸檢測任務,經常顧不上吃飯休息,最長的一次大家在檢測點連續工作9個小時,他們放棄與親人孩子團聚的機會,全身心地投入到疫情防控工作中,毫無怨言,不講條件,是我們最值得敬仰的“敬業英雄”!  

    一煉鐵員工任東利擔任火車站卸車工作,他們主要負責卸燒結用鐵粉和球團用鐵粉的車輛清底,具體需將遺留在火車箱各邊角及黏在車底的物料清理出來,往往一工作就是4-5個小時,大冬天厚厚的棉衣都會濕透。一個班下來,渾身的黑鐵粉泥污,有時候活兒急,都顧不上回去吃飯,由物流信息部直接將飯菜送到現場,他們隨便扒拉著吃兩口就繼續干活。問任東利累不累時,他說:“累是肯定的,之前三汲站20多歲的小伙子都頂不住,但是現在這個危急關頭,又找不到人,咱們就扛吧,扛扛就過去了”。樸實的語言是高尚品格的體現,讓人聽了熱淚盈眶。

    8、齊心協力降庫存 多措并舉促發運

    當前,產品庫存量較大、資金占用多,集團面臨重大經營風險。同時兩座高爐面臨復產,庫存壓力日益增大?笛┰笨偪粗劾,急在心里,多次與采購、銷售、物流等部門共同商議對策,主動到縣政府及公安局與縣領導積極溝通,只要想辦法爭取、只要用心去做,總會有個好結果。最終得到縣政府各級部門及馬愛軍副縣長的大力支持,全力給予協調解決,使敬業運輸工作開始有序開展。同時組織相關部門召開集團運輸工作專題會,制定相關運輸措施,銷售總公司根據客戶發運需求布局,與物流信息部緊密配合站在客戶立場考慮問題,切實幫助客戶解決問題,為客戶做好服務工作。

    康雪元副總指出:面對困難,每位干部不能退縮,要想盡一切辦法戰勝困難,用心去做,措施到位,任何困難都能被解決。當前的疫情危難前所未有,甚至人人自危,在這個特殊時期,我們涌現出了一批具有“打出去、沖上去”的勇士,這是敬業精神的傳承與延展,每個單位都要號召全員向他們學習,學習他們這種不畏困難、勇往直前的敬業精神。在疫情面前,我們有這樣一支堅強的隊伍,何懼任何困難!

    我們相信在省市縣各級政府的領導下,在康雪元副總的統籌安排、正確帶領下,廣大干部員工一定能同舟共濟、眾志成城,堅決打贏疫情防控殲滅戰!


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